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Saviez-vous que le coaching peut générer un retour sur investissement de 529% et des bénéfices intangibles substantiels à l’organisation dans une entreprise ? C’est le résultat obtenu par une entreprise de Fortune 500, lors de leur premier programme de coaching pour le développement de cadres, réalisé en 2011.

Le coaching permet de trouver des clés pour des managers qui souhaitent faire mieux au lieu de faire plus, les dirigeants qui souhaitent retrouver leur élan ou les particuliers qui souhaitent s’ouvrir au champ des possibles.

J’ajoute à mes techniques les outils de thérapies comportementales et cognitives (TCC). Certifiée ACT (Thérapie Acceptation Engagement) et praticienne en hypnose  ericksonienne, je mets au service de vos objectifs mes compétences d’accompagnante.

En faisant appel à un coach, vous vous offrez ces opportunités, parce qu’ensemble, c’est possible !

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